CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA CARRERA DE LA DEFENSA PÚBLICA CELEBRA REUNIÓN ORDINARIA

Con la verificación del quorum y posterior aprobación del orden del día, se dio inicio a la reunión ordinaria del Consejo de Administración de la Carrera de la Defensa Pública, en la que se abarcaron temas relacionados con la evaluación del desempeño y estabilidad.

La reunión, que se llevó a cabo este viernes 14 de julio en el auditorio del Instituto de la Defensa Pública, contó con la participación de la presidenta del Consejo, Micaela Morales, y sus miembros Shanida Naruha López Barrios (vocal), Jacob Orribarra (secretario) y  la directora de la Secretaría Técnica de Recursos Humanos, Mercedes De León de Mendizábal.

En la lectura del acta de reunión extraordinaria del 30 de junio del 2023, se abarcó lo concerniente al proceso de estabilidad laboral de los servidores de la Defensa Pública, consagrado en el artículo 304 de la Ley 53 de 27 de agosto de 2017, que regula la carrera judicial.

Durante la reunión, se otorgó cortesía a los representantes de la Dirección de Gestión del Desempeño, Nills Serrano (director) y Ricardo Sierra, quienes presentaron a los miembros del Consejo un proyecto aprobado en reunión anterior para que se hiciera una evaluación “preliminar” del factor productividad, con el objetivo de determinar el nivel de productividad con el que están laborando los defensores públicos.

La presidenta del Consejo de Administración de la Carrera de la Defensa Pública, Micaela Morales, retiró que con este proyecto de evaluación de factor productividad “preliminar”, se busca lograr conocer las deficiencias de los servidores de la Defensa Pública,  para mejorar a futuro aquellas carencias  y  ofrecer un servicio de calidad en beneficio de los usuarios del sistema de justicia.