
Por el cual se adiciona al Acuerdo N°.10-CACJ de 02 de junio de 2022, que aprueba el Texto Único del Reglamento de Carrera Judicial, la tabla de evaluación de la Fase 1 de Presentación Electrónica de Documentos, correspondiente al Concurso Abierto N°.02-CACJ-2023

Por medio del cual SE APRUEBA el calendario de actividades para la Evaluación del Desempeño de Magistrados de Tribunales Superiores que no poseen la condición de servidores de Carrera Judicial, en las distintas jurisdicciones del Órgano Judicial, a nivel nacional, para el período a evaluar 2023-2024

Por medio del cual SE APRUEBA el calendario de actividades para la Evaluación del Desempeño de Jueces de Carrera Judicial, en las distintas jurisdicciones del Órgano Judicial, a nivel nacional, para el período a evaluar: 2023-2024

Que subroga el Acuerdo N°.10 de 17 de septiembre de 2021 por el cual se aprueba el Reglamento de Evaluación del Desempeño de Magistrados, Jueces, Suplentes, Personal de Apoyo Judicial y Auxiliar Especializado

Por medio del cual se extiende el periodo de inscripción para aspirante al concurso abierto No.02-CACJ-2023, para ocupar vacantes de Director de Oficina Judicial, Coordinador de la Unidad de Gestión Administrativa y Coordinador de la Unidad de Trámites del SPA a nivel nacional.

Mediante el cual se asigna el número de identificación para el Concurso Abierto para ocupar las vacantes en los cargos de personal de apoyo judicial, a nivel nacional

Por la cual se da a conocer la lista de resultados de los Concursos Abiertos convocados para ocupar una (1) posición para el cargo de Magistrado Investigador de la Unidad Especial de Investigación de Integridad y Transparencia y de dos (2) suplentes

Por la cual se da a conocer la lista de resultados de los Concursos Abiertos convocados para ocupar tres (3) posiciones para el cargo de Magistrado del Tribunal Especial de Integridad y Transparencia y seis (6) suplentes.

Mediante el cual se extiende el periodo otorgado a la Dirección de Selección de Recursos Humanos de la Secretaría Técnica de Recursos Humanos para resolver los recursos de reconsideración contra la Fase I del Concurso General 01-CACJ: 2022-2023 (Etapa 2).

Mediante el cual se aprueba el calendario de Convocatoria para ocupar las vacantes en los cargos de Directores de las Oficinas Judiciales, Coordinadores de la Unidad de Gestión Administrativa y Coordinadores de la Unidad de Trámites, del Sistema Penal Acusatorio a nivel nacional.

Por medio del cual se aplica por parte del Consejo de Administración de la Carrera Judicial lo dispuesto por la Ley 53 de 27 de agosto de 2015, respecto al proceso para ocupar las vacantes en los cargos del personal de apoyo judicial, dentro de las cuales se incluyen las posiciones

Por medio del cual se toman medidas respecto a la aplicación de las pruebas técnicas, correspondientes a la Fase 2 del Concurso General N°.01-CACJ:2022-2023, para ocupar cargos de magistrados y jueces en las distintas jurisdicciones y categorías a nivel nacional
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