17 COLABORADORES DEL OJ PRESENTAN SUS AVANCES DE LA TESIS DEL DOCTORADO EN MÉTODOS ALTERNOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS

Este viernes 19 de junio de 2020, un total de diecisiete colaboradores del Órgano Judicial, culminaron el último interdisciplinario de sus avances de la tesis doctoral del programa de “Doctorado en Métodos Alternos de Solución de Conflictos”, como parte del convenio general de colaboración suscrito por el Órgano Judicial y la Universidad Autónoma de Nuevo León (UANL), México.   

En esta jornada, el tribunal calificador estuvo integrado por Dr. Francisco Javier Gorjón, Dr. José Steele Garza y el Dr. Jesús Reggis, de la Universidad Autónoma de Nuevo León, los cuales realizaron observaciones a sus trabajos, para que hagan los ajustes pertinentes a sus trabajos de graduación. 

En ese sentido, con la culminación de este último interdisciplinario, para los meses de octubre y noviembre, este grupo de servidores judiciales sustentarán a través de la plataforma Zoom su tesis doctoral, ante distinguidos especialistas, y dan por finalizado con gran éxito tres años de estudios, con el recibimiento del certificado de doctorado en Métodos Alternos de Solución de Conflictos. 

El doctorado en Métodos Alternos de Solución de Conflictos, tiene como misión la formación de investigadores de alto nivel académico, que generen investigaciones de alto impacto tanto a nivel teórico como social, con capacidad de docencia y divulgación del conocimiento científico de la negociación, la mediación, la conciliación, el arbitraje, la justicia restaurativa y la cultura de la paz.

El Convenio general de colaboración a través de la Facultad de Derecho y Criminología de la UANL, y el Órgano Judicial tiene como objetivo establecer vínculos de cooperación e intercambio de servicios que fortalezcan los programas que ambas Instituciones llevan adelante y que contribuyen al mejoramiento de la impartición de justicia, la calidad de la gestión pública y de los métodos alternos de solución de conflictos.