Pleno de la CSJ nombra en cargos vacantes para Secretaría Técnica de Recursos Humanos

Este jueves, 24 de agosto de 2017, se efectuó la reunión ordinaria del Pleno de la Corte Suprema de Justicia, con la participación de todos los titulares, además del magistrado Wilfredo Sáenz Fernández en reemplazo del magistrado Abel Augusto Zamorano, quien se encuentra de vacaciones. Estaban presentes como observadores, la Doctora Asunción Alonso, el Director de la Defensa Pública, Danilo Montenegro, y el magistrado Efrén Tello.

En la agenda se anotó la aprobación del Acta de la reunión ordinaria del Pleno del jueves 10 de agosto de 2017, el nombramiento de siete (7) cargos vacantes para la Secretaría Técnica de Recursos Humanos, y un asunto que propondría el magistrado Harry Díaz.

Luego de discutir las hojas de vida de los pre-seleccionados, propuestos por los cinco (5) equipos de entrevistadores, se llegó a la siguiente decisión:

Secretaria Técnica de Recursos Humanos: Licda. Mercedes De León Jaén.

Subsecretaria Técnica de Recursos Humanos: Pendiente de entrevista de tres (3) candidatos por el Pleno de la Corte Suprema de Justicia.

Directora de Estudios de Recursos Humanos: Licda. Anayansi Moreira Ponce.

Director de Selección de Recursos Humanos: Licdo. Ausberto Bernal.

Director de Gestión Administrativa: Pendiente de entrevista a cinco (5) candidatos por el Pleno de la Corte Suprema de Justicia.

Director de Gestión de Desempeño: Pendiente de entrevista a cuatro (4) candidatos por el Pleno de la Corte Suprema de Justicia.

Directora de Bienestar del Servidor Judicial: Licda. Dinorah Vásquez García.

El Pleno de la Corte Suprema de Justicia, ante la imposibilidad de contar con cinco (5) votos para algún postulado para Subsecretario Técnico de Recursos Humanos, para Director de Gestión Administrativa y para Director de Gestión del Desempeño, se decidió entrevistar a todos los postulados por los grupos de los entrevistadores.

Se acordó además que para el jueves 31 de agosto de 2017, se entrevistarán a los tres (3) postulados para Subsecretario de Recursos Humanos; a los cinco (5) postulados para la Dirección de Gestión Administrativa y a los cuatro (4) postulados para la Dirección de Gestión de Desempeño, y procurar que ese día se hagan los nombramientos.

El asunto que presentó el magistrado Harry Díaz, está relacionado con la propuesta de una nueva codificación acerca de lo Contencioso-Administrativo y de lo Procesal Constitucional, quedando el Pleno debidamente informado.